中堅社員研修
4/5定員に達したため、申込を締め切りました。
目 的
チームや部署の主力として活躍し、上司の補佐役、後輩の指導役を任され、組織の中心となる次世代を担う人材です。その為に、自らが行動し会社（職場）の原動力をしてリーダーシップが発揮できる中堅社員を育成します。
期 間
2024年5月下旬～11月 【日帰り：月1～2日】
2025年2月14日（金）研修大会（修了式・成果発表会）
対 象
原則として入社3年以上経験した中堅社員の方々
＝中堅社員とは＝
仕事をひと通り覚え、職場の中核的存在となった人。職場で後輩指導を任され、あるいは次期リーダー・監督者候補として、これからの活躍が大いに期待される概ね40才未満の男女若手社員の方。
特 色
●上司・周囲の声をもとに自己への気づきに基づいた自己変革を設定し半年間実施します。
●地元企業から、経験豊富な管理職クラスの方々をグループリーダや講師として派遣して頂き、
生きた助言を通して、個別指導と実践活動のフォローを徹底的に行い、研修期間中サポートします。
●グループ活動を通して、自分たちで考え、行動しチームワークの大切さを学びます。
●異業種の同一の立場の方々との交流を通じ、幅広い視野と貴重な経験を得る事ができます。
参加費
会員1名 110,000円（参加費100,000円 消費税10,000円）
※非会員1名 165,000円（参加費150,000円 消費税15,000円）
定 員
先着24名 ※1社から4名を上限とします。